РКРП-РПК >> "Трудовая Россия" >> N 494 >> РОТ ФРОНТ
 

Хроника рабочего движения в России и в мире

URL статьи: http://www.tr.rkrp-rpk.ru/get.php?6823



 
БЫСТРЫЙ ПОИСК:
 

 
В ЭТОМ НОМЕРЕ


 

Забастовка перекрытием

В День знаний строительные рабочие "СТУЗ-140" провели стихийную забастовку и перекрыли движение на одной из улиц Перми. Причиной стала неполная выплата зарплаты компанией. Накануне строители получили по 5-7 из положенных по трудовому договору 30 тысяч рублей.

"Сегодня первое сентября, надо детей в школу вести, а тут такое...", - возмутились рабочие и перекрыли движение, чтобы привлечь внимание общественности к сложившейся ситуации. По их словам, многие жители города, наблюдавшие за происходящим, высказались в поддержку протестных действий.

По материалам 59.ru

От редакции:

День знаний не прошел даром - урок классовой солидарности в "рабочем университете" прошел успешно.

На "Стрелке" нашли на компанию метод

Механизаторы "Нижегородского строительного управления - 620" объявили забастовку после 3-месячной задержки зарплаты. К ним намерены присоединиться и рабочие других участков.

В NN.RU позвонил представитель забастовщиков. По его словам, все другие ресурсы исчерпаны: написаны обращения в Гострудинспекцию, прокуратуру и на сайт президента. Руководство компании "кормит завтраками" и угрожает увольнением. На строительстве станции "Стрелка" Нижегородского метрополитена трудятся рабочие со всей России: из Пензы, Казани, Чувашии. "У всех кредиты, личные дела. Мы не могли детей в школу одеть, просто не на что. У меня лично три месяца не выплачена ипотека - уже звонят из банка, моих детей выгонят из квартиры", - так характеризуют положение рабочие. К забастовке присоединились около 50 человек.

"Компанией с историей" назвали "НН СУ-620" в Гострудиснпекции. Здесь лежит не одна жалоба на задержку зарплаты в этом управлении. С конца 2016 года инспекция провела 5 проверок и еще 3 сейчас находятся в работе.

После объявленной забастовки рабочим начали выдавать долги. 20 млн руб. зарплаты уже выплачены, в течение недели будут выплачены оставшиеся 50 млн. Забастовка и на сей раз оказалась надежнее, чем все инспекции.

По материалам NN.RU

От редакции:

Плоховато у буржуазии с классовой дисциплиной, не может государство "эффективных собственников" даже своевременную выплату зарплаты трудящимся обеспечить. На 1 августа 2017 г., по сведениям Росстата, суммарная задолженность по заработной плате в РФ составила 3 млрд. 455 млн. рублей и по сравнению с 1 июля 2017 г. увеличилась на 248 млн. рублей (на 7,7%). На официальном сайте Государственной службы труда в Нижегородской области git52.rostrud.ru в реестре должников числится десяток предприятий, среди которых "ННСУ-620" даже не отмечено. Так сколько же еще случаев фактического воровства денег у трудящихся так и не получили огласки? Вот и приходится рабочим самим господ по их же "законам" учить по методу "мордой и в г..."

Индексацию - всем!

Псковские профсоюзы настаивают на индексации должностных окладов бюджетников в 2018 году на 5,8%. Об этом на пресс-конференции сообщила председатель Псковского областного совета профсоюзов Ульяна Михайлова. Примечательно, что на индексации зарплат настаивает одна из региональных организаций ФНПР - федерации, известной своим "партнерством" (соглашательством) с буржуазией.

pln-pskov.ru

От редакции:

Мы поддерживаем такое стремление профсоюзных активистов. Но почему индексация предлагается только для бюджетников? А остальным трудящимся? Напоминаем нашим читателям, что Российский Объединенный Трудовой Фронт (РОТ ФРОНТ) требует внести в Трудовой кодекс РФ положения об обязательной ежегодной индексации зарплаты на величину, не меньшую годовой инфляции. В соответствии с ним, каждый работодатель обязан будет производить ежегодную индексацию. По настоянию фронта трудящихся, карельскими законодателями был внесен на рассмотрение в Госдуму соответствующий законопроект. Принятие его заблокировали думские депутаты и правительство.

У самой буржуазии индексация доходов за счет эксплуатации трудящихся идет неплохо. По данным Forbs, 27 российских олигархов только за семь месяцев 2017 года "индексировали" свои доходы на 10 млд. долларов.

На "Сладонеже" не сладко

2 сентября 2017 года под девизом "На "Сладонеже" не сладко" прошел второй пикет рабочих, организованный профсоюзом "Новопроф". Первый пикет проходил 17 августа 2017 года. Основные требования остались неизменными: признание профсоюза; начало переговорного процесса с профсоюзом; приведение условий труда на предприятии в соответствие с нормами законодательства. Но добавился важный призыв: ОСТАНОВИТЬ РЕПРЕССИИ В ОТНОШЕНИИ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА!

Оператор мучных линий кондитерского цеха фабрики "Сладонеж" Олег Марченко и рецептурщица кремового отделения вафельной линии Вера Даниленко недавно создали профсоюз, куда вступили 250 рабочих из 1000 человек производственного персонала фабрики. Рабочие были недовольны тем, что в течение последних трех лет администрация повысила норму выработки с 10 до 18 палет за смену, мотивируя это ростом продаж. Другая причина недовольства - понижение зарплаты. Средняя зарплата рабочих сегодня на фабрике составляет около 20 000 руб., тогда как ещё в мае она равнялась 29 579 руб.

Работодатель не идет на переговоры с профсоюзом. Его сотрудники службы безопасности препятствуют проведению профсоюзных мероприятий. "Неизвестные лица" угрожают расправой профсоюзному лидеру. Борьба рабочих продолжается.

Профсоюз "Новопроф"

Отобрать и вернуть народу

В украинском Чернигове попытка рейдерского захвата местной швейной фабрики "Элегант" очередными "собственниками" окончилась неудачей: женский коллектив предприятия выдворил из помещения новоназначенного руководителя и его охранников.

Нацизм вовсе не устраняет коррупции или дележа собственности. Рейдеры нагрянули на предприятие рано утром 31 августа. Группа неизвестных зашла в помещение черниговской фабрики с целью завести в кабинет нового директора. Однако коллектив фабрики возмутился. В итоге возник конфликт, перешедший в потасовку. Работницам удалось выдворить непрошеных гостей еще до приезда полиции.

Но претенденты на фабрику вряд ли оставят свои намерения. Производительные силы украинского капитала деградируют, оставляя все меньше возможностей для выжимания из рабочих прибавочной стоимости. Поэтому судьба "Элеганта" будет и впредь решаться господами в судах и без судов.

По материалам social.rusvesna.su

От редакции:

Примечательно, что в эти дни в России прошла акция нацболов и других "левых" "Отобрать и Поделить". Организаторы движения обратились к общественности с призывом пересмотреть итоги приватизации, считая её истоком современной губительной ситуации. Мы согласны с признанием итогов приватизации губительными. Но только напоминаем "левым", что лозунгом "отобрать и поделить" руководствовались как раз Абрамовичи - отобрали у народа и поделили между собой. И продолжают делить. К тому же "левые" не называют ту силу, которая сможет решить вопрос, исходя из объективной необходимости освободить производство и общество от пут частной собственности. А работницы "Элеганта" своей борьбой дают понять и "левым", и "правым", что эта сила - сами трудящиеся.

Профсоюз держит слово

В соответствии с ранее распространенным предупреждением работодателям, в Великобритании началась серия забастовок на железных дорогах.

Организатором протестных действий стал отраслевой профсоюз британских железнодорожников RMT. Поводом для акции послужили планы руководства компаний по вводу в эксплуатацию поездов с автоматическими дверями DOO (driver-only operated). По мнению представителей работников, внедрение этой технологии может не только привести к увольнениям (кондукторы, контролирующие посадку и закрывающие двери вагонов, останутся не у дел), но и угрожает безопасности пассажиров.

travel.ru

Забастовка на первом уроке

По данным профессионального Союза работников образования Сербии, 1 сентября в 607 начальных и средних школах прошла забастовка учителей. Не были проведены первые уроки в обеих сменах. Профсоюз требует от правительства подписания протокола о повышении заработной платы и отмены положений, допускающих массовые увольнения работников.

По материалам danas.rs

Надбавки позорные и унизительные

Профсоюз учителей старших классов в Израиле назвал надбавки к зарплатам преподавателей унизительными и позорными.

Министерство финансов сообщило о намерении увеличить заработные платы учителям-ветеранам на 30 шекелей, а молодым учителям - на 300 шекелей. В интервью радиостанции "Галей ЦАХАЛ" председатель профсоюза Ран Эрез заявил, что лучше бы министерство финансов вообще ничего не предлагало, чем швырять такие подачки.

Профсоюз учителей старших классов сформулировал свои требования по зарплате и будет добиваться их реализации. Если министерство финансов откажется от переговоров, профсоюз может объявить забастовку. Профсоюз требует, чтобы начальная зарплата учителя составляла 8 тысяч шекелей. А сегодня начинающий учитель с высшим образованием получает в Израиле только 6,400 шекелей в месяц (1800 долларов).

По материалам iland.tv

В аэропорту - частичные забастовки

По заявлению профсоюза компании Eulen, в аэропорту Барселоны нагрузка на работников возросла на 200%. Теперь им приходится работать по 16 часов в сутки, "подвергаясь высоким нагрузкам и стрессу из-за повышенной ответственности". Только за год из компании, не выдержав таких условий труда, уволилось 35 специалистов.

Профсоюз требует от руководства компании увеличить штат работников, чтобы снизить интенсивность труда. Компания не согласилась. В результате, сотрудники Eulen стали проводить т.н. "частичные забастовки". Например, формально находясь на рабочем месте, сотрудники какое-то время не проводят скрининг пассажиров. В итоге пассажирам приходится стоять в очереди на досмотр по 40-45 минут, тогда как обычное время ожидания в аэропорту Барселоны - 10-15 минут.

Pitert.ru

Требуют соцпакет в полном объёме

Сохранение полноценного соцпакета для сотрудников американской логистической компании United Parcel Service (UPS) и их родственников - с таким требованием коллектив одного из крупнейших подразделений UPS начал забастовку.

От выполнения должностных обязанностей отказались порядка 1,2 тыс. рабочих одного из крупнейших логистических узлов компании в городе Онтарио (Калифорния, США). Они недовольны сокращением сумм медицинской страховки и сворачиванием пенсионных программ на фоне растущей прибыли компании и бонусных выплат менеджменту. "Не понимаю, как UPS может рапортовать о рекордной прибыли, а потом говорить нам, - людям, которые обеспечили эту прибыль, - что медицинское обеспечение для нас слишком дорого", - цитирует информационное агентство RNS слова одного из бастующих работников компании.

solidarnost.org

 
 

© РКРП-РПК, 2003. Создание и поддержка - А. Батов. Написать в редакцию. Перепечатка в любых СМИ допускается при условии ссылки на "Трудовую Россию".